5918義烏人才招聘網(wǎng)（5918job.com）用戶協(xié)議：
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以下的條款作為5918義烏人才招聘網(wǎng)用戶在使用5918義烏人才招聘網(wǎng)服務(wù)時與5918義烏人才招聘網(wǎng)達成的協(xié)議約定。
一、服務(wù)內(nèi)容

5918義烏人才招聘網(wǎng)是一個綜合性的網(wǎng)絡(luò)信息平臺，通過在不同用戶間搭建一個信息化平臺，讓所有用戶可以在上面自由交流。本網(wǎng)秉承誠信和開放的原則，力度打造一個豐富和透明的信息平臺，實現(xiàn)多種信息的無縫對接和交流。本網(wǎng)涉及的內(nèi)容包括但不限于招聘、個人簡歷、網(wǎng)站導(dǎo)航等多個模塊，更大程度地滿足用戶的日常和工作所需。

5918義烏人才招聘網(wǎng)上的所有信息是由用戶自行發(fā)布，所有的內(nèi)容均由發(fā)布者對信息的真實性負責。5918義烏人才招聘網(wǎng)的內(nèi)部審核不作為信息真實性的保證，5918義烏人才招聘網(wǎng)不負有對用戶的身份進行核實的責任和義務(wù)，故本網(wǎng)站不對用戶發(fā)布信息內(nèi)容的真實性負任何責任。
二、用戶協(xié)議的接受與修改

5918義烏人才招聘網(wǎng)提供包括信息瀏覽，發(fā)布、評論等服務(wù)（以下稱“5918義烏人才招聘網(wǎng)服務(wù)”或“服務(wù)”）。無論用戶以任何方式使用5918義烏人才招聘網(wǎng)服務(wù)，包括但不限于發(fā)布信息，瀏覽信息，發(fā)布廣告，發(fā)表評論，均被認為用戶已經(jīng)閱讀和接受本協(xié)議。5918義烏人才招聘網(wǎng)有權(quán)隨時單方面修改本條款并無需通知用戶或取得用戶的同意，如果不同意其中任何的修訂內(nèi)容，用戶可以主動停止使用服務(wù)，如果用戶繼續(xù)使用服務(wù)，則視為無條件接受條款的變動。用戶需要經(jīng)常查看本協(xié)議，以便知曉這些修訂，5918義烏人才招聘網(wǎng)有權(quán)利通過包括但不限于刪除信息，終止賬戶，屏蔽IP地址、關(guān)鍵字、聯(lián)系方式，或法律訴訟等方式執(zhí)行本用戶協(xié)議。5918義烏人才招聘網(wǎng)行使修改或中斷服務(wù)的權(quán)利，不需對用戶或第三方負責。
三、用戶使用規(guī)則

1、5918義烏人才招聘網(wǎng)的服務(wù)僅向18歲以上有完全民事行為能力的人提供，如果用戶未滿18歲，用戶需要在監(jiān)護人的指導(dǎo)下使用。

2、用戶需要按照5918義烏人才招聘網(wǎng)的注冊、登錄程序和相應(yīng)規(guī)則進行注冊、登錄，注冊信息應(yīng)真實可靠，如果注冊信息發(fā)生變動，請及時更新。

3、用戶需要在適當?shù)哪K中發(fā)布對應(yīng)的信息，所發(fā)布的信息內(nèi)容應(yīng)當真實、可靠并且不得違反5918義烏人才招聘網(wǎng)對信息發(fā)布的禁止性規(guī)定。用戶需要對自行發(fā)表、上傳或者轉(zhuǎn)載的所有信息承擔全部責任。

4、在使用本公司服務(wù)時，用戶需要遵守中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)。包括但不限于《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》、《計算機軟件保護條例》、《最高人民法院關(guān)于審理涉及計算機網(wǎng)絡(luò)著作權(quán)糾紛案件適用法律若干問題的解釋(法釋[2004]1號)》、《全國人大常委會關(guān)于維護互聯(lián)網(wǎng)安全的決定》、《互聯(lián)網(wǎng)電子公告服務(wù)管理規(guī)定》、《互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)管理規(guī)定》、《互聯(lián)網(wǎng)著作權(quán)行政保護辦法》和《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護條例》等有關(guān)計算機互聯(lián)網(wǎng)規(guī)定和知識產(chǎn)權(quán)的法律和法規(guī)、實施辦法。

5、用戶保證不利用5918義烏人才招聘網(wǎng)實施任何危害或可能對互聯(lián)網(wǎng)的正常運轉(zhuǎn)造成不利影響的行為，不進行任何危害5918義烏人才招聘網(wǎng)的行為。
四、內(nèi)容的審查和責任

4.1、使用本網(wǎng)站的服務(wù)前，用戶理解本網(wǎng)站提供的模塊及網(wǎng)站內(nèi)的所有信息，包括其中包含的文字，圖片，鏈接等（以下稱“內(nèi)容”）均由用戶自行上傳，并且承擔全部責任，本網(wǎng)站不對內(nèi)容的真實性，準確性，有效性和安全性負責，用戶在交易中發(fā)生的任何糾紛與本網(wǎng)站無關(guān)。

4.2、用戶必須對發(fā)表或者上傳于5918義烏人才招聘網(wǎng)的所有信息均享有完整的知識產(chǎn)權(quán)，或已經(jīng)得到相關(guān)權(quán)利人的合法授權(quán)，并保證該信息不侵犯到任何第三人的合法權(quán)益；如用戶違反本條規(guī)定造成5918義烏人才招聘網(wǎng)被第三人索賠的，用戶應(yīng)全額補償5918義烏人才招聘網(wǎng)一切費用(包括但不限于各種賠償費、訴訟代理費及為此支出的其它合理費用)。

4.3、用戶在本網(wǎng)站發(fā)布的任何內(nèi)容不符合法律規(guī)定，或不符合本用戶協(xié)議規(guī)定的，本網(wǎng)有不通知用戶即進行自行處理的權(quán)利。處理的方法包括但不限于刪除信息，終止賬戶，屏蔽IP地址、關(guān)鍵字、聯(lián)系方式，或法律訴訟等。

4.4、用戶在5918義烏人才招聘網(wǎng)發(fā)布信息時，應(yīng)首先進行自審，查看是否有違規(guī)或存在歸屬權(quán)爭議。一旦用戶在5918義烏人才招聘網(wǎng)發(fā)布信息，5918義烏人才招聘網(wǎng)視為用戶已經(jīng)進行自審。
五、隱私保護

1、5918義烏人才招聘網(wǎng)向您保證不對外公開或向第三方提供您的注冊資料及您在使用本網(wǎng)站服務(wù)時存儲在本網(wǎng)站的非公開內(nèi)容，但下列情況除外：1.事先獲得您的明確授權(quán)的；2.根據(jù)有關(guān)的法律法規(guī)要求，我們必須提供的；3.按照相關(guān)政府主管部門的要求，我們必須提供的；4，您先行違反本協(xié)議內(nèi)容導(dǎo)致5918義烏人才招聘網(wǎng)或第三方或者社會公共利益受損或者受到威脅的，我們有權(quán)向相關(guān)當事人提供您的相關(guān)信息。

2、用戶知悉并認可：5918義烏人才招聘網(wǎng)可能會與第三方合作向用戶提供相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，在此情況下，如該第三方同意承擔與本網(wǎng)站同等的保護用戶隱私的責任，則5918義烏人才招聘網(wǎng)有權(quán)將用戶的注冊資料等提供給該第三方。另外，在不透露單個用戶隱私資料的前提下，5918義烏人才招聘網(wǎng)有權(quán)對整個用戶數(shù)據(jù)庫進行分析并對用戶數(shù)據(jù)庫進行商業(yè)上的利用。

3、如果用戶發(fā)現(xiàn)個人信息被盜用，或者用戶的版權(quán)或者其他權(quán)利被侵害，請將此情況告知5918義烏人才招聘網(wǎng)并同時提供如下信息和材料：

（1）侵犯您權(quán)利的信息的網(wǎng)址，編號或其它可以找到該信息的細節(jié)；您保證您是所述的信息是真實有效而且現(xiàn)實存在的；

（2）版權(quán)或個人信息的合法擁有者的聲明；

（3）您的聯(lián)系方式，包括聯(lián)系人姓名，地址，電話號碼和電子郵件；

（4）您的身份證復(fù)印件、營業(yè)執(zhí)照等。

我們僅接受郵寄、電子郵件或傳真方式的書面侵權(quán)通知。情況緊急的，用戶可以通過客服電話先行告知，在接到您的告知提醒后，我們會對相關(guān)信息進行暫時的屏蔽。在收到用戶提供的書面材料后，我們經(jīng)審查證實的，將在1-3個工作日內(nèi)刪除該信息。

4、用戶應(yīng)確保您自己賬號和密碼的安全，因用戶自己的過失導(dǎo)致?lián)p害發(fā)生的，5918義烏人才招聘網(wǎng)不承擔任何責任。
六、免責條款

1、鑒于5918義烏人才招聘網(wǎng)站僅作為用戶網(wǎng)上發(fā)布信息的網(wǎng)絡(luò)平臺提供者，并非信息的發(fā)布者；用戶上傳的內(nèi)容，沒有經(jīng)過5918義烏人才招聘網(wǎng)事先審查，因此5918義烏人才招聘網(wǎng)無法保證其內(nèi)容的真實性、準確性、有效性和安全性。因此，用戶確認在使用本網(wǎng)站所提供的服務(wù)前，用戶已經(jīng)知曉，理解并認可此情況。用戶在使用非5918義烏人才招聘網(wǎng)自行上傳的內(nèi)容時遭受的損失和其它一切后果由用戶獨自承擔。 用戶如因為瀏覽本網(wǎng)站的內(nèi)容或第三方發(fā)布和上傳的內(nèi)容而因此遭受到任何損失，或與其他用戶發(fā)生爭議，就上述損失或爭議或任何方面產(chǎn)生有關(guān)的索賠、要求、訴訟、損失和損害，用戶同意免除5918義烏人才招聘網(wǎng)和本網(wǎng)站的管理層、董事、代理人、關(guān)聯(lián)公司、母公司、子公司和雇員的責任。

2、由于5918義烏人才招聘網(wǎng)上的大多數(shù)內(nèi)容來自用戶，本網(wǎng)站不保證這些信息和用戶聯(lián)絡(luò)方式的準確性和有效性、以及所提供內(nèi)容質(zhì)量的安全性或合法性，用戶同意不就其他用戶發(fā)布的內(nèi)容或所作所為追究本網(wǎng)站的責任。本網(wǎng)站對于用戶由于使用5918義烏人才招聘網(wǎng)而造成的任何金錢、商譽、名譽的損失，或任何特殊的、間接的、或結(jié)果性的損失都不負任何責任。用戶同意就用戶自身行為之合法性單獨承擔責任，用戶同意，5918義烏人才招聘網(wǎng)和5918義烏人才招聘網(wǎng)的所有關(guān)聯(lián)公司和相關(guān)實體對本網(wǎng)站用戶的行為的合法性不承擔任何責任。

3、除5918義烏人才招聘網(wǎng)注明之服務(wù)條款外，其他一切因使用5918義烏人才招聘網(wǎng)發(fā)布系統(tǒng)而引致之任何意外、疏忽、合約毀壞、誹謗、版權(quán)或知識產(chǎn)權(quán)侵犯及其所造成損失的（包括因下載而感染電腦病毒），5918義烏人才招聘網(wǎng)不承擔任何法律責任。

4、任何通過5918義烏人才招聘網(wǎng)的網(wǎng)頁而鏈接及得到的資訊、產(chǎn)品或服務(wù)均系網(wǎng)站用戶自行發(fā)布，引起糾紛的，5918義烏人才招聘網(wǎng)不承擔任何法律責任。

5、包括但不限于當因為不可抗力、來自外部的惡意網(wǎng)絡(luò)攻擊或其它非本網(wǎng)站故意行為導(dǎo)致5918義烏人才招聘網(wǎng)不能順暢提供服務(wù)時，5918義烏人才招聘網(wǎng)不承擔任何責任，也不用提供任何補償。

6、根據(jù)法律規(guī)定、相關(guān)協(xié)議約定，5918義烏人才招聘網(wǎng)不承擔責任的其他情形。
七、法律聲明

本協(xié)議在所有方面均受中華人民共和國法律管轄。本網(wǎng)站所有用戶均不可撤銷地受中華人民共和國浙江省義烏市的法院的管轄。本協(xié)議的規(guī)定是可分割的，如本協(xié)議的任何規(guī)定被裁定為無效或不可執(zhí)行，該規(guī)定可被刪除而其余條款繼續(xù)有效并應(yīng)予以執(zhí)行。用戶同意，在發(fā)生并購，本協(xié)議和所有納入的協(xié)議可由5918義烏人才招聘網(wǎng)按本公司自行酌情決定向第三方自動轉(zhuǎn)讓。本公司未就用戶或其他方的違約采取行動并不等于本公司放棄就隨后或類似的違約采取行動的權(quán)利。