社保小課堂：社保繳費(fèi)基數(shù)大解密

     問(wèn)題一：什么是社保繳費(fèi)基數(shù)？     社保繳費(fèi)基數(shù)也叫社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，是參保單位和參保人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的依據(jù)，一年申報(bào)一次。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)比例=應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。     對(duì)于一個(gè)用人單位而言，單位社?；鶖?shù)就是全部職工工資總額。     對(duì)于職工個(gè)人而言，社?；鶖?shù)就是職工本人上一年的月平均工資數(shù)。     比如，某職工上一年工資收入6萬(wàn)的，月平均工資就是6萬(wàn)/12月=5000元/月。那么申報(bào)的時(shí)候，社?；鶖?shù)也就是5000元。因此申報(bào)基數(shù)一點(diǎn)也不難，只要根據(jù)上一年工資發(fā)放情況如實(shí)申報(bào)就可以了。     問(wèn)題二：社?；鶖?shù)還有上限、下限？      根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《浙江省職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》等文件：      單位職工繳費(fèi)基數(shù)按照本人上一年度月平均工資據(jù)實(shí)申報(bào)，低于上一年度省全社會(huì)單位就業(yè)人員月平均工資60%的，按60%確定；高于上一年度省全社會(huì)單位就業(yè)人員月平均工資300%的，按300%確定（上一年度省全社會(huì)單位就業(yè)人員平均工資按上級(jí)公布后確定）。      城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)按上一年度省全社會(huì)單位就業(yè)人員月平均工資60%至300%確定。      比如，當(dāng)職工本人上一年月平均工資很高，超過(guò)了省全社會(huì)單位就業(yè)人員月平均工資的300%，也就是超過(guò)了社保繳費(fèi)基數(shù)上限，那么就按照上限執(zhí)行。低于省全社會(huì)單位就業(yè)人員月平均工資60%的，那么就按照下限來(lái)執(zhí)行。      一般在申報(bào)期結(jié)束后，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)會(huì)根據(jù)省全社會(huì)單位就業(yè)人員月平均工資計(jì)算出今年社保繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限，然后在基數(shù)啟用的時(shí)候完成核定。     還有幾個(gè)小知識(shí)：      1.除了有單位工作的職工之外，還有很多無(wú)雇工的個(gè)體工商戶以及不少靈活就業(yè)的人，這些人的參保基數(shù)可以在上限和下限之間，選擇適當(dāng)?shù)臄?shù)值申報(bào)。      2. 對(duì)于那些剛剛?cè)肼毜膯T工而言，他們沒(méi)有上一年的收入，所以會(huì)按照員工入職第一個(gè)月的工資為基礎(chǔ)在社保繳費(fèi)的上限和下限之間來(lái)確定繳費(fèi)基數(shù)，之后幫助員工繳納相應(yīng)的費(fèi)用。      3. 如果自己的工資變動(dòng)比較大，那么社保繳費(fèi)基數(shù)也不會(huì)跟著調(diào)整。 因?yàn)樯绫＠U費(fèi)基數(shù)只和上一年的平均工資有關(guān)，和當(dāng)前的工資變動(dòng)沒(méi)關(guān)系。而且通常社保繳費(fèi)基數(shù)確定一年內(nèi)都不會(huì)有變動(dòng)。來(lái)源：義烏市社會(huì)保障中心     咨詢電話：96150